Описание

Название компании: ИП Леванова Елена Ивановна,
Описание компании: Мы заряженная и сплоченная команда людей любящих свое дело!

Наши сотрудники имеют юридическое/ экономическое/ психологическое образование и степени МВА (управление персоналом).

Создаем HR-бренды в компаниях. По запросу клиентов прописываем методики, так как в нашем штате есть методологи (сейчас у нас специалисты из Норвегии).

Более 16 лет подбираем сотрудников, обучаем и выстраиваем системы менеджмента (HR-стратегии).

Наши клиенты это развивающиеся компании по всей России.

Из последнего - 2 крупных проекта на Камчатке и Кипре
Полный контроль HR в быстрорастущих бизнесах
О нас
Два динамичных проекта:
- Премиальная сеть кальянных (HoReCa, кухня, бар)
- Memoriz (люксовые подарки и настольные игры, e-commerce)
Команды растут – нужен сильный HR-лидер, который возьмёт всё в свои руки и выстроит систему
Ваша миссия:
- Настроить HR с нуля: найм (особенно сложные/топ позиции!), адаптация, мотивация, развитие, удержание
- Закрывать вакансии БЫСТРО и ТОЧНО
- Работать с психотипами: определять для новых, собрать портреты текущих команды (чтобы понимать совместимость).
- Создать систему адаптации, чтобы новички не терялись
- Бороться с текучкой, удерживать ценных
- Настроить понятную отчетность
- Внедрять оценку эффективности
- Честно говорить собственникам (нам!) о проблемах и решениях
Ищем того, кто:
Опыт: Закрывали сложные/топ вакансии. Строили HR-процессы с нуля
- Понимание психотипов (обязательно!)
- Коммуникация на всех уровнях (от собственника до линейки)
- Самостоятельность, ответственность, проактивность
Мы предлагаем
- Гибридный формат (офис в МО планируем переезд ближе к метро)
- Бонусы за ключевые результаты
Почему это круто?
Интересный вызов: Полный цикл HR в 2х проектах
- Нет бюрократии – есть конкретные задачи 
Адрес работы: Москва, Москва